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Planes de Acción: crea, gestiona y da seguimiento al desarrollo de tu equipo

Cómo los líderes pueden acompañar el desarrollo de su equipo, y el seguimiento de tareas en StarMeUp.

Con Planes de Acción puedes definir, acompañar y cerrar iniciativas de desarrollo, proyectos o planes de mejora para tu equipo, centralizando el seguimiento en un solo lugar, evitando así la multiplicidad de planillas y correos sueltos, y resolviendo todo en un mismo espacio, dentro de StarMeUp.

Nota: Para contar con el módulo de Planes de Acción, tu comunidad debe tener activo el módulo de Performance.

¿Quiénes pueden utilizar Planes de Acción?

  • Líderes (directos y secundarios): Pueden crear, editar, actualizar el avance, cerrar y eliminar planes para las personas de su equipo.

  • Colaboradores: Pueden consultar los planes que tienen asignados, actualizar el progreso de las tareas y dejar comentarios.

Visibilidad por nivel de liderazgo: Un plan creado por un líder directo solo es visible y gestionable por los líderes directos de esa persona. De la misma forma, un plan creado por un líder secundario solo es visible y gestionable por sus líderes secundarios. Si ocurre un cambio de estructura en el equipo, el nuevo líder del nivel correspondiente hereda la visibilidad y gestión de esos planes.

Tipos de planes

Puedes categorizar cada plan según su objetivo:

  • Desarrollo: Enfocado en potenciar competencias y crecimiento profesional.

  • Proyecto: Diseñado para dar seguimiento a iniciativas concretas con entregables claros.

  • Mejora: Destinado a trabajar áreas específicas de desempeño, con expectativas de evolución claras.

Si tu organización desactiva un tipo de plan, los planes existentes de esa categoría seguirán siendo visibles para su seguimiento y cierre, pero no se podrán crear planes nuevos de ese tipo.

Dónse se visualiza la funcionalidad

El panel del líder

Deben ingresar a la sección de Mi equipo y dirigirse a la pestaña Planes de acción. Allí tendrán disponible toda la información sobre los planes de acción de sus colaboradores: estadísticas por tipo de plan, estado de los planes, filtros combinables, una tabla con la persona, el nombre del plan, el tipo, el estado, las fechas y el menú de acciones. Si todavía no hay planes, verá un estado vacío que lo invita a crear el primero.
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La vista del colaborador

El colaborador ve Planes de acción en su menú lateral (si el módulo está habilitado). Desde ahí accede a sus planes, ve quién los creó, podrá actualizar el avance de las tareas y dejar comentarios. No puede crear, editar, eliminar ni cerrar planes.

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