Esta funcionalidad es uno de los pilares fundamentales del modelo de Desarrollo Dinámico que ofrece nuestra plataforma.
Puedes empoderar a tus colaboradores dándoles una evaluación comprensiva de su desempeño, proporcionando una retroalimentación constructiva reconociendo sus fortalezas e identificando las áreas que requieren su atención para que puedan seguir desarrollando su carrera.
El proceso continúa involucrando al líder en la evaluación del colaborador, respaldado por un assessment 360 que incluye autoevaluación, evaluaciones de pares y de líderes de manera completamente anónima. Este enfoque garantiza que las evaluaciones de desempeño no estén influenciadas por ningún tipo de sesgo, lo que permite empoderar a los talentos para seguir desarrollando su carrera.
Soy un usuario y necesito crear mi autoevaluación.
Soy Líder y necesito crear una evaluación para los colaboradores de mi equipo.
Soy Administrador y quiero aprender a configurar esta funcionalidad.